Erfaren HR-specialist

Publiceringsdatum: 2025-03-18

Är du intresserad av att jobba inom administration, ekonomi, juridik? Ett spännande jobb som hr-specialist/hr-advisor hos Statens Geotekniska Inst väntar på dig - varför inte söka idag? Statens Geotekniska Inst behöver någon som vill arbeta heltid. Om du är tillgänglig för tills vidare, ta en titt på denna jobbannons.

Platsen där jobbet finns ledigt är i Linköping. Företaget Statens Geotekniska Inst erbjuder just nu spännande karriärmöjligheter. Om du vill jobba som hr-specialist/hr-advisor har de nu ett ledigt jobb - kolla in annonsen för att se om du har rätt erfarenhet. Låt Statens Geotekniska Inst hjälpa dig att uppnå dina karriärmål som hr-specialist/hr-advisor! Ansök seast måndag den sjunde april 2025.

Jobbannons

Vi söker en ny kollega, en HR-specialist, som vill arbeta med en stor variation av arbetsuppgifter inom hela HR-området.

Statens geotekniska institut (SGI) är en expertmyndighet som arbetar för ett säkert, effektivt och hållbart byggande och ett hållbart användande av mark och naturresurser. I våra uppgifter ingår att förebygga jordskred, ras och stranderosion. SGI arbetar också med att ta fram nya metoder för att sanera förorenade områden. SGI tillhör Klimat- och näringslivsdepartementet och har cirka 100 medarbetare. Huvudkontoret ligger i Linköping och kontor finns i Stockholm, Göteborg och Malmö.

Vi erbjuder dig

Vi erbjuder dig ett samhällsviktigt uppdrag, spännande och utvecklande arbetsuppgifter med en modern syn på kompetensutveckling samt en trevlig arbetsplats med medarbetare i fokus med stort engagemang och arbetsglädje. Som en statlig myndighet är de flesta av våra anställningsvillkor kopplade till det centrala statliga avtalet men vi har också en del av mer specifika anställningsvillkor.

Vi har generöst med semesterdagar, möjlighet att till viss del arbeta på distans, flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag med mera.

ARBETSUPPGIFTER

HR-enheten ansvarar för att driva och utveckla det strategiska och operativa HR-arbetet inom myndigheten. Vi erbjuder flexibel och kvalificerad service till organisationen inom bland annat villkorsfrågor, kompetensförsörjning, lönebildning, arbetsmiljö och samverkan med våra fackliga organisationer. Vårt uppdrag präglas av en växlande arbetsvardag och ett ständigt behov av att utveckla och förenkla våra arbetssätt därför ser vi samarbete inom enheten och myndigheten som en avgörande faktor.

Du kommer att arbeta med HR-stöd brett operativt och strategiskt samt förväntas hantera många olika frågor under en arbetsdag, högt som lågt.

I arbetet ingår bland annat följande arbetsuppgifter

• strategiskt- och operativt kompetensförsörjningsarbete med fokus på rekrytering, kompetensutveckling on- och off-boarding,
• systematiskt arbetsmiljöarbete,
• rehabiliteringsinsatser,
• medarbetarstöd i villkorsfrågor,
• chefstöd i arbetsrättsliga- och villkorsfrågor,
• frågor kopplade till lönehantering och övergripande HR-administration,
• utveckling av HR-enhetens rutiner och processer.

KVALIFIKATIONER

• relevant akademisk bakgrund med en examen på minst kandidatnivå inom personal- och arbetsvetenskap, eller liknande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig för tjänsten,
• mycket god erfarenhet av kvalificerat arbete med kompetensförsörjning, från rekrytering till avveckling, arbetsmiljö och rehabilitering samt arbetsrättsliga frågor,
• mycket god administrativ förmåga och handläggning av HR-frågor,
• erfarenhet av och god förmåga att bedöma människor.

Tjänsten kräver goda språkliga kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som i skrift.

Meriterande för tjänsten är:

• god erfarenhet av att arbeta med rekryteringsverktygs- och lönesystem, samt Office-paketet,
• erfarenhet av arbete med lönerelaterade frågor gentemot exempelvis en extern aktör så som Statens servicecenter,
• erfarenhet av HR arbete inom det statliga området.

Du är lösningsfokuserad med mycket god analytisk förmåga och arbetar strukturerat, effektivt och utifrån en helhetssyn. Ditt arbetssätt präglas av en positiv människosyn och av en hög utvecklad förmåga att samarbeta respektfullt och med hög integritet. Då arbetet innebär många kontakter internt och även till viss del externt krävs en hög social kompetens med god kommunikativ förmåga och ett utåtriktat arbetssätt. Vi förutsätter att du präglas av ett förhållningssätt som är stödjande, pedagogiskt och professionellt. Förmåga att arbeta såväl självständigt som i grupp är en självklarhet för denna tjänst. Du tycker det är roligt att förenkla och förbättra processer och rutiner.

Vid urvalet kommer stor vikt att läggas vid din personliga lämplighet. För att kunna arbeta hos oss ska du dela statens gemensamma värdegrund, https://www.sgi.se/sv/om-sgi/sa-arbetar-vi/vardegrund-och-kompass/

Tjänsten tillhör HR-enheten som tillsammans med enheterna för Kommunikation, Ekonomi och IT utgör avdelning Verksamhetsstöd. Tjänsten är en tillsvidareanställning på avdelning Verksamhetsstöd. Tjänsten kan komma att inledas med en provanställning. Du rapporterar till HR-chef, men din chef är avdelningschefen för Verksamhetsstöd.

ÖVRIGT

När du söker anställning hos oss ger du ditt medgivande att vi får hantera dina personuppgifter enligt Dataskyddsförordningen. Vi kommer inte att använda dina personuppgifter i annat syfte än att genomföra rekryteringen.

Välkommen med din ansökan

inklusive meritförteckning, löneanspråk, betygskopior, och andra handlingar som du vill åberopa.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen inom myndigheten samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka online via länk i annonsen.

Behöver du hjälp med din digitala ansökan kontakta gärna supporten på 0771-693 693.